他没有询问外董，直接问向被外董们推选出来的斯金格：“你觉得呢？” 中钵良治微怔，出井伸之蹙眉。 “transforation 60已经足够了！” “我们现在要做的是继续深化集团结构改革，要从根本上来改革营业利润结构。” 他这样的表态出乎了大部分人的意料，那个暴躁又反对出井的久多哪去了？ 七十五岁的老人家也不絮叨了，逐条评价“transforation 60”在各方面的优点、缺点，很有一副为出井伸之的执掌盖棺定论的意思。 斯金格依旧没说出话。 “中钵良治未免过于激进了。” 大贺典雄松了一口气。 中钵良治震惊的看向斯金格，满脸的难以置信，说好的，我们昨天说好的呢？ 方卓再次抬手喝茶，欣赏着这一幕。 中钵良治不再看斯金格，转头看了眼出井伸之，又看向对面的外董们，直言道：“如果要单纯的延续先前措施，我们又何必启用一位外籍董事长？” “索尼已经到了必须要变革的地步。” 方卓今天就是来为朋友两肋插刀，怎么能见到这种场面。 “transforation 60已经有3年之内裁员2万人的计划，你还要在这个基础上再裁员？” 斯金格呼了一口气，方总能处，有事是真上啊。 “我们要以半导体等基本部件为基础，要强化索尼擅长的产品竞争力。” 斯金格发出了与出井伸之不一样的声音。 索尼的会议室陷入奇怪的讨论氛围之中。 索尼的临时董事会发生了意料之外的变化。 这…… 那个美国人不是出井掌门倚仗的部下吗？ 不过虽然有点乱，但大贺先生还是一如既往的要干涉出井掌门，这样的熟悉感倒是让人欣慰。 方卓低声向斯金格发出感慨。 让两人有这样感觉的主要原因是会议室里开始出现他们都听不懂的日语，有邻座之间的讨论，也有隔空的提问。 “还是要看投票了。”斯金格严肃地说道。 “那……我刚才通过的票选呢？”斯金格压下的担忧突然又浮现。 斯金格哭笑不得：“我又不懂手机。” 斯金格紧张的心情多少被玩笑缓和了，他觉得现在的年轻人定力是真不错，像自己工作这么久以来都还是第一次经历这样严重的董事会意见争端。 如果说出井伸之的风格颇为封建，那大贺典雄就是日式封建中的封建。 经过田忠实那么一说，他紧急查阅和询问了情况才知道大贺自打退休后进行了包括但不限于“按时上班”“串联董事反对掌门意见”“阻止50亿美元保险业务出售”等动作。 然而，出井在集团权力方面有了进展，索尼的电子消费业务却迎来全面下滑，公司市值连创新低，即便“transforation 60”的改革措施需要时间，索尼集团也等不下去了。 日语的喧嚣渐渐沉寂。 方卓瞧着大家都安静下来，不清楚刚才的一顿争吵有没有达成某些自己不清楚的妥协，严肃的出声道：“作为一个纯路人，我要说一句，看看索尼现在什么样，都快跌成苹果的市值了！” 方卓不满的用中文说道：“哎，你怎么骂人呢？” 大贺典雄同样一连串日语——方卓听不懂，但猜测是反八嘎。 这一次的争论比上一次还要激烈。 正这么想着， 高条静雄往前回溯，力挺斯金格的外董们不乐意了。 像今年也是七十多岁的小林阳太郎，是日本传奇式商界领袖，他一手壮大的富士施乐公司被视为最成功的日美合资公司，向来亲美。 人老脾气大，一句八嘎嘴边挂，就差没站起来指着高条静雄的鼻子骂。 但是，索尼会议室确实是愈发的乱了。 到底应该往哪走？ 美国厉害的企业那么多，它们的经营理念是不是就是对的？ 思想上的茫然掺杂着不同立场的利益，最终便是斯金格的上位。 “不要怕，总有人要妥协，他们才是落水的一方。” 方卓笑笑，抛出一个小玩意：“今年易科股东会的时候，你也来当个外部董事，我们小公司能有索尼董事长的莅临，那真是荣幸呢。” 会议室里混乱的争吵再次渐渐平息。 最起码，索尼掌门人出井伸之看起来还有掀桌子的能力，他下场争执也是在表达自己强硬的态度。