迟到一分钟扣钱。 除了这考勤以外，还有上司的指手画脚和同事们被迫的卷生卷死。 你上班第二天，垃圾桶里有一瓶苏乐达包装的碎片跟饮料瓶作伴。 你上班第四天，公司来了其他人。 很难评。 但是你没有放过他，将他带走了。 你：“三天前就想说了，你不给钱不给任何支援，那让人卷什么，卷你吗？” 此时攻守之势异也，你的前上司充分体会到了什么叫做上司就算是个外行人，做出的决策让人崩溃，还得低声下气说“是是是”“对对对”的心情。 你的前上司也不会得到什么额外的待遇，你只是看着他卷生卷死了一阵子，就让他回老家了。 只是人工作久了，不在沉默中爆发就在沉默中变态，你两个都占了不说，工作生涯碰上的傻叉又着实不少。 哦，你没有办公室，那就街道上的垃圾桶吧。 也是多亏了这些层出不穷的傻叉，你工作的每一日都度日如年，让你年纪轻轻就拥有了三十年的工作经验。 他没说什么，只是带着你到了他办公室。 新兴部门就是如此，不仅要面对老一辈的苛待，还要面对人才短缺的困境，碰到傻叉的概率是直线上升。 大人物，也就是钻石——你还没到可以知道他名字的程度——部门草创，真正的心腹还没培养出来。你的前上司被你威逼着当了你的润笔人写出来的分部发展计划书不知怎么的被他看到了，他就千里迢迢过来将你捞了出来。 乡下来的野路子没有什么敬畏心，脑子里还没有被彻底烙印出公司的阶级观念，对待暗杀这种血腥的脏事，情绪很稳定的：“那先发奖金吧上司，任务启动金也批多一点，我碰到不识相的人太多，脾气不太行了。啊，差点忘记了，是只斩首还是全灭？” 本着辞职就是解脱的心，你当时跟身份地位看上去不匹配的大人物都是气定神闲的在讨价还价，得到了现今的待遇。 钻石：“全灭吧。” 原始资本的积累是血腥而无人道的，他们凑巧成了资本的目标，见不到完成积累的资本衣冠楚楚的面貌。 都准备对他们的执政组织下手了，那下一步干脆直接做绝好了。 你将你的想法告诉了钻石，他问你准备怎么做。你确实是个野路子，所以可以毫无顾忌说出瘫痪他们的脑，创造他们的贫困，让他们在并不存在的需求里锁住自己的未来，耗空自己的幸福，从而视你们为救主。 这其实是很温和的一种做法了。 论便宜皮实，短生种的性价比是比不过长生种的。 毕竟，你记得清清楚楚，宇宙里还有追寻死亡而不可得除了死别无所求的潜在劳动力。 他给了你充裕的时间，你没有用上。老旧的体系摧毁它的方法都有一堆实例，挑唆他人的野心更是不需要多做些什么，只需要在权利高层空出来一个谁都能唾手可得的位置。