王霁连续去推拿店按了一周。 腰腿问题3天就好了，主要是图康师傅活好。 他认穴精准，也没见使多大劲，却按得非常通透，按完整个人像轻了10斤，走着走着就能飘起来那种。 连带着，久坐的不适感也没了。 而且，活好只是一方面…… 康师傅巨能侃。 他是个理论派，正好工作日白天没客人，边按边跟王霁讲原理。 从经络、穴位讲起，连说带摸，对着墙上的图眉飞色舞，滔滔不绝。 非常卖力。 主要是…… 王霁办了张万元白金卡。 客人打赏他加更，相当有职业道德。 不像某位网文作者，明明有帅得掉渣的大佬打赏巨款，还给人家承诺加更，结果仍旧每天定时6点只发两章。 简直是行业败类！ 康师傅就不一样，顾客办了白金卡后，不断增加输出。 讲完经络、穴位，又开始讲气血、体质，接着是阴阳五行、藏象理论，但凡懂的东西，都一股脑儿倒出来。 说到深处也没敢硬编，实话实说：“我懂得不多，跟师父学的。师父偶尔会来我这里，哪天到了给你引荐下。” 时间有限，王霁每天只听个皮毛。 但收获已经不少。 到第7天…… 王霁仔细观察康师傅，10秒钟之后，脑子里有信息涌动。 熟悉的感觉告诉他，康师傅整个人有某种缺陷。 掌握度：23% 没有具体缺陷提示，甚至没有红点，但王霁猜得出来—— 这哥们太胖了。 没别的，就是胖。 ………… 闲在家里也有好处。 钟汉推过来的一单项目，他自己顺手做了，成本加利润共分到8万。 不靠谱的数安天下，又双叒叕出事了，王霁摸着良心，忍痛又拿15万。 算起来，账上已经有73万。 还不够…… 够不够的，看做什么了。 比如，要投资就不够看。 吕知秋消息灵通，很快就知道业绩复盘会的事，这两天给他发微信： “小王，你可以啊！拍案而起怒斥老板，还直接质问人事VP……” “我先前只知道你技术好、有头脑，没想到这么硬气！” “给个总监都不干？” “是找好下家了么？” 王霁：“没找，纯不想干。” 吕知秋：“之前问你，你不还说在腾云有成就感么？” 王霁：“我要的成就感，不单是做好产品，也要公道。” 吕知秋：“公道……” 她沉默了几分钟。 发来一段长语音： “那就别在腾云干了！” “我准备搞个私人投资公司，尝试做天使投资，初期计划注资2000万。” “想找你做技术投资顾问兼合伙人，给你两个option……” “第一，技术入股，算你200万，拿10%股份。” “第二，你也投钱进来，公司我控股，最多给到你45% share。” “如果不出钱，就是10%，出100万给你加5%，最多700万到45%。” “你考虑考虑。” “不用急，1个月内给我答复。” 王霁心想：“这倒是条出路，我还可以带胡嘉怡进来，她会做市场调研，去投资公司也不会埋没才华。” 回复：“好，我先考虑，回头给秋姐答复。” 主要是没钱。 只有73万，5%都加不动。 纯技术入股倒也可以…… 但10%的股份，话语权太弱。 就像在腾云，三位联合创始人占股比是6:2.5:1.5，魏一鸣占60%，比其他两人多得多，所以在公司里一言九鼎。 投资是吕知秋的强项，但既然要合伙，自己也不能太弱势。 这事得从长计议…… 7月14日，周一。 王霁结束长假回到公司。 刚放下背包，魏一鸣发来消息：“到公司了么？来我办公室。” 咚咚咚—— 头一次敲CEO办公室门。 魏一鸣：“进来！” 王霁推门一看，瞬间有种不祥的预感。 大约12平方的空间，既宽敞又明亮，阳光从一整面落地窗照进来，将大办公桌照得泛光，也将桌旁人照得很清楚。 桌子里面，是魏一鸣。 桌子对面，还有一个人。 岳应时。 有他在，就没自己的座了。 王霁心思转了好几个弯，没理岳应时，直接问魏一鸣：“老板，您找我？” 魏一鸣没有废话，指着办公桌上一份文件： “你看看这个。” 王霁上前拿起文件—— 《腾云科技股份有限公司取消重大故障错误处罚决定》 看到文件标题，手不觉微微颤抖，眼眸里放出惊诧的光。 他读着文件，魏一鸣补充道： “根据你的反馈，我们做了讨论。” “之前的处罚有误，必须取消！” “这个决定今天就发全员邮件，并且在公司系统长期公示。”本小章还未完，请点击下一页继续阅读后面精彩内容！ “常健的离职证明，人事部门会重新开，也会联系到他。” “至于他回不回来，你可以自行决定是否聘用，这是你的权力……” “你对公司有不满，可以去改变它。” “用你的权力。” “如果，你在职的话。” 他朝岳应时扬扬下巴：“老岳，你说说。” 岳应时站起身，朝王霁伸出右手，陡然间满脸堆笑：“人事部门欢迎批评、接受批评，希望咱们捐弃前嫌，一起为公司做贡献。” 握完手，他对魏一鸣道：“老板，我失陪了，你们聊。” 对王霁点点头，带上门出去。 毫不拖泥带水。 魏一鸣问王霁：“文件没问题吧？” 王霁：“没问题，有盖章。” 哈哈哈哈—— 魏一鸣指着对面座位：“那你现在觉得，腾云还有希望么？” 王霁坐上去，直面目光：“知错能改的话，还有。” “当然有！” 魏一鸣音量急转直上：“跟知错能改没有关系，公司有希望，是因为我在！只要有我在，腾云就不会垮！” 老板都自恋。 他属于是晚期。 魏一鸣双目炯炯： “我发这文件，不是想改什么错！” “纯粹是因为你！” “走一万个常健，犯一万次小错，一个公司也不会倒！” “真正让公司倒掉的，是在几个关键节点犯下几次关键错误！” “腾云成也研发、败也研发，创业几年后为什么没有冲劲、没有创新了？” “因为原本的激励模式过期了、生锈了！” “腾云是做B端软件的，又是底层软件，不会爆发性增长。” “没有爆发性增长，就不会很快变现、很快挣到钱、持续融到资！” “所以，早期拿期权的这批人，已经消沉了、懈怠了！” “他们摸鱼了、平庸了！” “需要重新激励！” “需要新鲜血液！” “我做腾云，不是想挣一波快钱，像互联网出身的几个友商那样……” “我想重塑国内基础软件，让夏国不要受制于人，不要被米国压着！” “创业者一定要有追求！” “一定要有梦想！” “一定要敢掀翻米国这座大山！” “否则，搞科技公司做什么！” “搞底层软件做什么！” “我创立腾云做什么！” “明年元旦后，公司会开董事会引入新投资，估值至少20亿，钱不是问题！” “你如果觉得腾云还有希望，去找HR，有3个合同等你签。” 不得不说，同样是PUA，魏老板的境界是第5层。 王霁找到顾念夕时，头还是嗡嗡的，热血止不住上涌。 顾念夕在小会议室，桌上有他的工牌。 以及3份文件—— 《劳动合同》、 《股权授予合同》、 《业绩对赌合同》。喜欢试用期码农，你让我拯救公司？请大家收藏：(www.qibaxs10.cc)试用期码农，你让我拯救公司？七八小说更新速度全网最快。