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第33章 重拾信任与团队默契(1 / 2)

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经过一系列严峻的打击和内部整顿,联盟成员的士气有所恢复,但紧张的任务和近期的事件带来的心理压力仍未完全消散。为进一步提升团队凝聚力,重新建立信任与默契,赵牧野决定组织一次集体训练。这不仅是一场身体的磨炼,更是一种团队精神的重塑。

赵牧野精心策划了此次集体训练,决定将它设计成一次全面的体能和技能考验。所有参与者将被分成若干小队,在模拟任务场景中相互配合。他的计划不仅包含实战演练,还会加入一些挑战成员极限的关卡,目的是让大家通过协作和互相扶持,重新找到彼此间的信任。

赵牧野在训练前的动员大会上宣布:“这次训练不仅仅是对个人能力的检验,更是对我们彼此之间默契的重塑。战斗中,一个人再强大也难以独当一面,我们需要依靠彼此。大家要明白,这次训练的胜利,取决于你们是否愿意相信并依赖身边的队友。”

动员令发布后,队员们对即将开始的训练充满期待,也有一些不安。最近的叛徒事件让许多人心有余悸,担心信任的脆弱性,但他们也知道,只有真正的信任才能让他们在危机时刻无畏无惧。

训练的第一项考验是体能拉练,赵牧野带领大家在树林间进行长距离奔跑训练,穿插负重跑和障碍攀爬。每位队员的背包里都装有一定的物资,大家必须轮流携带,以减轻彼此的负担。

刚开始,大家还试图各自完成自己的任务,但很快发现单凭一人之力无法通过设置的高难度障碍。这时,钱沐提出了分工轮换的提议,鼓励大家在遇到障碍时相互帮助。队员们逐渐开始协作,有人负责拆解前方的障碍,有人则留在后方帮助体力不支的队友。一些平时少有接触的队员在默契配合中逐渐打破了隔阂,彼此扶持,逐步完成了这一阶段的考验。

林川在攀爬一个高难度悬崖时失去了平衡,差点跌落,但一旁的孙柯果断伸手,将他稳稳抓住并拉了上来。这一瞬间,林川感受到一股久违的安全感,默默点头致谢。

体能训练结束后,赵牧野带领大家进入了一个模拟战斗场景。团队分为红蓝两队,进行突袭与反突袭的实战演练。在这样的场景中,每个队员的策略和反应速度被放到了极致考验之下,他们必须信任队友的判断和行动。

赵牧野分派了各自的角色,有些队员负责防守,有些则专注于突击。林川和钱沐被安排在同一组,主要负责侦查和支援。刚开始,由于彼此的默契尚未完全建立,队员们在配合上略显混乱,有时甚至会出现误判,导致某些成员被“淘汰”。

在一次激烈的攻防中,钱沐因位置暴露而被“击中”,按规则离场。林川注意到这一情况后,迅速采取反制措施,带领其他成员撤退到更为隐蔽的地方,等待支援。他指挥时沉稳的表现让队友们重新聚集在他身边,逐渐扭转了局势。

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