萧让起身：“这事儿就先这样，我和子君还有事情要谈，你和孙晴先回去忙。”
张旭和孙晴离开办公室。
曾子君看着萧让：“您还好吗？”
“我没事，我们继续Remote的案子。”
都是律师，都知道这个案子的严重性。
虽然萧让表现出一副问题不大的样子。
但大家都很清楚，这个案子一旦败诉，萧让轻的缓刑、吊销执照，重的坐牢，且金诚也会赔一大笔钱出去。
宁稚满心负罪感。
偷偷找去张旭办公室。
张旭看着她，频频摇头。
她红着眼睛问：“张律，您就告诉我，这个案子胜诉的概率有多大？”
“挺大的，别担心。”
其实他心里也没底，习惯性安慰宁稚罢了。
宁稚执着：“有百分之八十的胜诉概率吗？”
张旭为难：“现在还说不好。”
“最坏打算，如果萧律输了，会怎么样？”
张旭没敢说，拍拍宁稚的肩膀：“相信团队。去忙吧。”
宁稚担心萧让的案子，一整夜没睡好，翌日顶着大黑眼圈到所里。
刚把包放下，主任秘书室的内线电话就打过来了。
主任办公室这会儿找萧让，宁稚一下就联想到案子，忐忑不安地接起电话：“你好，萧让律师办公室。”
“宁助，跟萧律说下，十点到楼上会议室开个会。”
“是什么主题的会议呢？”
“萧律的案子，你记得转达。”
那边挂了电话，宁稚手心还冒汗。
萧让上去开会的那一个多小时里，她坐在工位上，什么事情都做不了。
整个人都沉浸在后悔的情绪中。
后悔那天去探望赵军，对赵军的原配说了那些话。
后悔没有在回来后，第一时间把事情转达萧让。
后悔没有认出饶女士案子中的关键人物赵军，就是自己去医院看过的那个人。
同一时间，楼上合伙人会议室。
“经本所所有合伙人的投票表决，现通报如下——”
“一、即日起，萧让律师暂停手头一切工作，待案件作出无罪判决，方可恢复工作。”
“二、由饶女士诉本所一案产生的一切经济损失，由萧让律师个人承担。”
“三、相关涉事人员宁稚，予以开除处分。”
萧让听到前面两条，还面无表情，毫不在意的样子，听到要开除宁稚，眉心微蹙了下。
他看向主任：“宁稚跟这件事没关系，她只是履行助理的职责，代替我上医院探望病人，她不应该被开除。”
王林开口：“这个宁稚，老不听话了，成天闯祸，听说当初饶女士就投诉过她。不仅是饶女士，她被好几个当事人投诉过。管理部都有记录。”喜欢玫瑰法则请大家收藏：