是，虽然是他要离职，公司才招我进去的，可是他心里想的大约是我去顶了他的缺，害他要被裁员，压根不可能好好跟我说话。
梁倩帮程斐盛了一碗汤，赞同道：他心里肯定也知道这事本质上跟你没关系，但是他不敢在其他人身上发泄自己的怨气，只能捡你这颗新柿子捏。
咿，近来觉悟提升不少啊？梁倩同学都会研究人的心理了。
记得梁倩刚入职的时候，冯谢的三言两语都能吓得她不知所措，在她面前欲言又止，现在却能去通过行为去分析一个人的内心，确实是有成长的。
梁倩只觉得程斐是在打趣自己，可她也不生气，反而一脸骄傲，得意道：那当然，名师出高徒，身边这么多好老师，区区一个季文俊，看透他还不是小菜一碟？
她是程斐亲自带出来的，思维逻辑还有心态情绪的保持上有几分像她。至于老谋深算上，可能will和童丽真对她的影响更多一些。
自从她独立门户之后，will会时常点拨她几句，虽说不多，但每次都在点上，对她有些助益。童丽真则是会在日常的工作上指出她的一些弱点，逼她去直面现实，比如人情世故这些，以前她觉得给人送礼走后门是可耻的，但童丽真让她把这些事情当作是工作流程中的一部分。
这不是马上圣诞节了吗？在童丽真的怂恿下，她和齐遇春一起约客户出去吃了饭，借着圣诞节的由头给人送了点小礼物。
整个过程都非常自然丝滑，可她心里很不舒服。
不过东西送了，明显人家更重视她的事了，她也不用一点小事就要跑过去当面说了，虽说本质上她仍觉得这件事情不对。可是仔细想想童丽真说的也对，当客户要对接上百个厂商时，轻什么要优先去做她的事呢？
其实这个事情她一直不太自洽，所以又把这件事情拿出来和程斐说。
程斐上次听她讲过，她觉得这不是什么非做不可的事，社会也在变化，这种陋习早晚一天会被磨平，比如红联就没有这种事情，因为红联给员工的工资足够高，且有很多制度约束。你就自然而然好了，有时候觉得对方确实帮你去做了额外的事情，或者是你增加了对方的工作负担，逢年过节表示一下也没什么。
你要这样说好像也是，就像吴霜，我有次临时订单很着急，需要她帮我在系统中推送。其实这事我本该在工作时间内做完，可是太忙漏掉了，就大晚上找她，接电话的时候我都听到她小孩哭了，好像是被我的电话吵醒了，为这事我一直很愧疚。
事情是都有两面性，谁都没有义务要帮人收拾烂摊子。